Nei rapporti di lavoro, sia dal punto di vista dell’azienda che da quello dei lavoratori, possono sorgere innumerevoli questioni di diritto nonché vere e proprie controversie. È quindi necessario rivolgersi ad uno o più professionisti specializzati che possano supportare datori di lavoro e lavoratori nella prevenzione dei problemi e/o nella loro gestione quando essi sorgono.

La normativa è sempre in evoluzione e in questo particolare periodo sono davvero tantissimi gli adeguamenti e le novità che le aziende devono seguire.

Dall’altra parte, i lavoratori devono essere tutelati quando i loro diritti vengono violati o disattesi da parte di datori di lavoro poco corretti.

Operiamo, cercando sempre in prima battuta la conciliazione tra le parti. Ma, se dovesse rendersi necessario, siamo in grado di utilizzare tutti gli strumenti che l’ordinamento mette a disposizione IN TUTTA ITALIA.

Attività:

• Impugnazione licenziamento;
• Riconoscimento Livello Superiore e riconoscimento Differenze Retributive;
• Gestione procedimenti disciplinari;
• Demansionamento e danno non patrimoniale da dequalificazione professionale;
• Impugnazione contratti di Lavoro a Progetto;
• Lavoro Nero;
• Risarcimento danni da infortunio sul lavoro e malattie professionali;
• Tutela contro i trasferimenti illegittimi;
• Assistenza buona uscita impiegati e quadri;
• Assistenza buona uscita dirigenti;
• Impugnazione contratti di Lavoro a Termine: conversione del rapporto a tempo indeterminato e risarcimento del danno.